Ny undersøgelse: Fleksible arbejdstider vinder frem i landets kommuner
I Kerteminde Kommune er udbredelsen af fleksibel arbejdstid udsprunget af et forsøg på borgerserviceområdet. Foto: Liselotte Sabroe/Ritzau Scanpix
Danske kommuner er i stigende grad begyndt at tilbyde fleksible arbejdsmuligheder for medarbejdere, viser undersøgelse fra A4 Arbejdsmiljø. Bedre arbejdsliv og rekruttering og fastholdelse af medarbejdere er nøglemål.